职位描述
职位描述:
1、负责公司所需人员的招聘工作;
2、负责员工入职信息的收集与确认,做好员工的档案建档与管理;
3、协助领导进行人事管理,包括人员调配、合同签订等事宜;
5、领导交办的其他临时性工作任务。
职位要求:
1、年龄28岁以内,有相关工作经验者优先考虑;2、有较强的责任心和良好的职业操守,良好的人际沟通能力以及团队合作精神; 3、熟练使用office办公软件;
4、具备较好的学具备较好的学习能力、应变能力和抗压能力;
5、中专及以上学历,专业不限;6、可接受应届毕业生。
正常班单休周日,可免费住宿。